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회사소개

CEO 경영방침

친환경 에너지전환 선도기업

혁신
지향
소통
참여
가치
추구
  • "지역사회ㆍ국민과 함께
    사회적가치를 추구하는 동서발전"

    • 에너지산업과 연관된 본업 연계형 사회적가치 적극실현
    • 기업의 지속가능 가치를 위한 ESG 및 탄소중립 경영 추진
    • 기업의 재무적 성과 뿐만 아니라 안전 및 환경적 가치 추구
    • 지역사회 및 협력회사와 상생하기 위한 "동서발전형 지원모델" 구축
  • "사고의 혁신과 변화를 통해
    미래성장을 준비하는 동서발전"

    • 적극적인 자세를 통한 미래대응, 업(業)의 영역·시장확대로 미래성장 추구
    • 혁신 마인드 장착을 통해 에너지전환 시대의 미래기반 구축
    • 기존의 강점만 강화하는 것을 넘어 거시적 관점의 혁신적 사고 전환
    • 변화를 위한 혁신이 아닌 기본(본질)에 충실한 혁신문화 구축
  • "신뢰와 소통을 통한 유연한
    조직문화로 활기찬 동서발전"

    • 세대간, 직급간 활발한 소통으로 계층간 벽을 허물고, 조직 일체감 조성
    • 서로의 다름을 인정하고, 다양한 관점을 존중하는 기업문화 조성
    • 더 나은 업무처리 방향을 위해 활기차게 소통하는 조직문화 구현
    • WLB 구현을 통해 일하고 싶은 직장 조직문화 구현

담당자 및 홈페이지 만족도조사

담당자
경영기획실|오광후
전화번호
070-5000-1115

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